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Pero, por supuesto, no es tan sencillo. Por su parte, Irlanda del Norte ha mantenido la paz, aunque tensa y frígida. El referéndum sobre el Brexit de 2016 renovó la preocupación por la violencia étnica en la provincia. El principal problema para Irlanda del Norte era la imposición de controles en la frontera dura entre el norte y el sur de la isla -violando así el acuerdo de paz- si el Reino Unido se retiraba del Mercado Común de la UE. Los republicanos aprovecharon el descontento mayoritario por el resultado del Brexit y revigorizaron los llamamientos a una consulta fronteriza con el objetivo de la unificación irlandesa. Sin embargo, en 2017, el Sinn Fein salió del reparto del poder y el país se quedó sin gobierno regional. Tras un paréntesis de tres años en Stormont, el Sinn Fein (SF) y el Partido Unionista Democrático (DUP) entraron en el reparto del poder en enero de 2020, promulgando un acuerdo de compromiso que revisaba los procedimientos institucionales y reconocía por fin la lengua irlandesa (junto a la lengua escocesa del Ulster), justo antes de la pandemia del Coronavirus. No obstante, los problemas se vislumbran en el horizonte. En marzo de 2021, un consejo de grupos paramilitares lealistas renunció al Acuerdo de Viernes Santo (GFA) debido al protocolo de Irlanda del Norte en el acuerdo comercial entre el Reino Unido y la UE. Las tensiones políticas aumentan y las animosidades étnicas se reavivan, pero mientras el debate se recrudece, los Taxis Negros permanecen inactivos en el centro de Belfast, en medio de las prohibiciones de viaje en todo el mundo, a la espera de sus ansiados turistas.
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La necesidad de trabajar para ganarse la vida en un país extranjero implica abrirse camino a través de una burocracia desconocida en un idioma diferente. Conocer los aspectos básicos del funcionamiento del sistema es un buen punto de partida.
Los ciudadanos de un país no perteneciente a la UE, entre los que se encuentra ahora el Reino Unido, deberán tener una oferta de trabajo antes de poder solicitar un permiso de trabajo y residencia. Los que tengan previsto crear una empresa o trabajar por cuenta propia tendrán que presentar un plan de negocio y pruebas de que disponen de fondos suficientes, etc. Puede encontrar información detallada sobre el proceso de solicitud en la página web del Consulado de España en Londres.
Es importante prestar mucha atención al contrato de trabajo para evitar problemas posteriores. En España un contrato de trabajo debe identificar al empleado, al empleador, el tipo de contrato de trabajo (indefinido/temporal), el salario, el horario, etc. El trabajador tiene derecho a una copia del contrato firmada por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) para saber que todo está en regla.
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Para realizar estos pasos, diríjase a la aplicación correspondiente a través del enlace que se encuentra en la parte inferior de esta página y, a continuación, inicie sesión a través de un certificado digital en vigor proporcionado por una autoridad reconocida, una contraseña permanente proporcionada por la plataforma Cl@ve o un DNI electrónico.
Rellene cada uno de los apartados del procedimiento elegido, de la forma más completa y precisa posible. Cada apartado consta de una pantalla. El paso de una pantalla a otra almacena la información introducida. de esta forma, puede interrumpir la cumplimentación y retomarla en otro momento, conservando en forma de borrador los datos ya suministrados.
Cuando haya terminado su cumplimentación, firme y preséntelo electrónicamente. Una vez enviado el trámite, no es posible modificar la información contenida en el mismo. Puede guardar una copia o imprimirla pulsando en las opciones correspondientes.
No se admitirán trámites presentados sin ir acompañados de la documentación acreditativa que en cada caso se demande. En aquellos casos en los que se permita la sustitución de la presentación de determinada documentación por una declaración responsable del solicitante, se deberá registrar en el servicio público de empleo estatal la documentación acreditativa de la realidad de los datos contenidos en la misma cuando ésta sea solicitada.
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En el ámbito del servicio público de empleo estatal, este es el punto de acceso para que las entidades formativas acreditadas a la modalidad eLearning produzcan en formato electrónico y presenten a través del registro electrónico del servicio público de empleo estatal cualquiera de estas gestiones:
Si una vez que el servicio público de empleo estatal ha autorizado la impartición a través de una acción formativa eLearning de certificado de profesionalidad, cambian las condiciones relativas a los tutores-formadores que imparten o al módulo de formación en centros de trabajo, este es también el punto de acceso para solicitar, entre las siguientes, la autorización complementaria que se requiera para el desarrollo de esta acción formativa ya autorizada:
Para cumplimentar cada solicitud de autorización o comunicación de inicio, diríjase a la aplicación correspondiente a través del enlace que se encuentra en la parte inferior de esta página y, a continuación, acceda a través de su certificado digital personal, su DNIe Cl@ve o su tarjeta. no se identifique hasta que esto se le solicite.
Rellene cada uno de los apartados del procedimiento elegido, de la forma más completa y precisa posible. Cada apartado consta de una pantalla. El paso de una pantalla a otra almacena la información introducida. de este modo, puede interrumpir la cumplimentación y retomarla en otro momento, conservando en forma de borrador los datos ya suministrados.