Recursos para el desempleo
Primera parte de la red virtual: cómo utilizar LinkedIn para encontrar trabajo y crear una red profesional, Shift Workplace: Una guía para la creación de redes virtuales a través de LinkedIn, incluyendo lo que hay que hacer y lo que no hay que hacer al utilizar la plataforma.
25 clases gratuitas en línea que te darán valiosas habilidades que todos los empleadores buscan, WayUp: Un resumen de cursos gratuitos que incluyen codificación, diseño gráfico, oratoria, gramática, negociación, contabilidad y más.
Preguntas y respuestas sobre cómo los pagos de la Ley CARES afectan a la elegibilidad de los beneficios, Consejo Nacional sobre el Envejecimiento: Una lista de preguntas frecuentes sobre la Ley de Ayuda, Alivio y Seguridad Económica (CARES), incluyendo cómo afecta a la elegibilidad para los beneficios de desempleo estatales y federales.
Beneficios para los mayores, Consejo Nacional sobre el Envejecimiento: Una lista de recursos para que los adultos mayores entiendan y accedan a los beneficios de desempleo, incluyendo el seguro para la audición, la visión y el cuidado dental, los cupones de alimentos, la cobertura de atención médica y los programas de ahorro.
Programa de Empleo Medioambiental para Mayores (SEE), Agencia de Protección Medioambiental: Un programa para que los trabajadores de 55 años o más compartan sus habilidades y experiencia con la EPA a través de puestos que van desde tareas administrativas hasta técnicas y profesionales como técnicos, escritores, ingenieros, científicos y contables que trabajan para el medio ambiente.
Observatorio Europeo del Empleo
El desempleo de larga duración se refiere a las personas que han estado desempleadas durante 12 meses o más. La tasa de desempleo de larga duración muestra la proporción de estos desempleados de larga duración entre todos los desempleados. El desempleo se suele medir mediante encuestas nacionales de población activa y se refiere a las personas que declaran haber trabajado en un empleo remunerado durante menos de una hora en la semana anterior, que están disponibles para trabajar y que han buscado empleo en las últimas cuatro semanas. El desempleo de larga duración provoca un importante estrés mental y material a los afectados y a sus familias. También es motivo de especial preocupación para los responsables políticos, ya que las altas tasas de desempleo de larga duración indican que los mercados de trabajo funcionan de forma ineficiente. Este indicador se mide como porcentaje de desempleados.
El desempleo de larga duración se refiere a las personas que han estado desempleadas durante 12 meses o más. La tasa de desempleo de larga duración muestra la proporción de estos desempleados de larga duración entre todos los desempleados. El desempleo se suele medir mediante encuestas nacionales de población activa y se refiere a las personas que declaran haber trabajado en un empleo remunerado durante menos de una hora en la semana anterior, que están disponibles para trabajar y que han buscado empleo en las últimas cuatro semanas. El desempleo de larga duración provoca un importante estrés mental y material a los afectados y a sus familias. También es motivo de especial preocupación para los responsables políticos, ya que las altas tasas de desempleo de larga duración indican que los mercados de trabajo funcionan de forma ineficiente. Este indicador se mide como porcentaje de desempleados.
Significado de los recursos de los desempleados
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Recursos económicos de los desempleados
El desempleo de larga duración puede causar estragos en la sensación de autoestima y bienestar de una persona. Y lo que es peor, las grandes lagunas en el currículum o el desempleo actual también pueden marcar a un solicitante de empleo como “mercancía dañada” y hacer aún más larga la búsqueda de empleo.
“No diría que el prejuicio [contra la contratación de desempleados] es omnipresente, pero demasiados responsables de contratación no se dan cuenta de que el mundo ha cambiado y de que la gente ha tenido dificultades para encontrar trabajo sin tener la culpa”, dice Cheryl Ferguson, presidenta de Recruiter’s Studio y reclutadora de Decision Toolbox.
Es un círculo vicioso: Cuanto más tiempo estés sin trabajo, más ansioso, inseguro o deprimido puedes estar, y esto puede perjudicar tus posibilidades de conseguir un empleo. “La actitud es una parte crucial de la búsqueda de empleo y, por desgracia, es fácil dejarse llevar por un discurso mental negativo, sobre todo cuando los medios de comunicación nos dicen lo terrible que es todo”, dice Helaine Z. Harris, psicoterapeuta de Los Ángeles.
Si la ansiedad o la depresión son importantes, no temas buscar asesoramiento. Si eso no es una opción, unas simples respiraciones tranquilizadoras e incluso la meditación pueden ser eficaces, dice Harris. “Es esencial relajarse y despejar la mente, así sabrás las acciones correctas que debes tomar y serás capaz de magnetizar las oportunidades que quieres”. Conectarse con amigos que te nutran y compartir tus sentimientos acerca de estar desempleado también puede ayudar si te sientes aislado.