Agencias de empleo para personas con discapacidad
Los Servicios de Empleo para Discapacitados ayudan a las personas con discapacidad a encontrar y mantener un trabajo. A través de los Servicios de Empleo para Discapacitados, las personas con discapacidades, lesiones o problemas de salud pueden recibir ayuda para prepararse, encontrar y mantener un trabajo.
Los proveedores de servicios de empleo para discapacitados se denominan proveedores de DES. Los proveedores de servicios de empleo para discapacitados son una mezcla de organizaciones grandes, medianas y pequeñas, con y sin ánimo de lucro, con experiencia en el apoyo a las personas con discapacidad, así como en la prestación de asistencia a las empresas para apoyar a los empleados con discapacidad en el lugar de trabajo.
El programa DES ofrece a los participantes flexibilidad y capacidad de elección en cuanto a los servicios que reciben y el modo en que los reciben, pudiendo elegir su proveedor preferido cuando entran en el programa por primera vez.
JobAccess puede proporcionarle toda la información que necesite sobre el empleo para discapacitados, incluido el DES. JobAccess es el centro nacional de información sobre el lugar de trabajo y el empleo para personas con discapacidad, empresarios y proveedores de servicios.
Programas de trabajo para adultos discapacitados cerca de mí
En caso de que no reciba un subsidio de desempleo o de que su salario no cubra el coste de la vida, puede solicitar el Subsidio de Desempleo Complementario II. Puede tener derecho a la prestación complementaria de desempleo II si pertenece a uno de los siguientes grupos de personas:
El subsidio por hijos puede abonarse por los hijos propios, acogidos o adoptados, por los nietos, por los hijos del cónyuge o de la pareja de hecho desde el nacimiento hasta los 18 años – en ciertos casos también más allá de esa edad. Además, tiene que pertenecer a uno de los siguientes grupos de personas:
Si su país de trabajo difiere de su país de residencia, se aplican normas específicas para el pago de la prestación familiar. Encontrará más información en nuestros vídeos – disponibles en varios idiomas – en Enlaces relacionados.
Agentur für arbeit
La Ley Wagner-Peyser de 1933 estableció un sistema nacional de oficinas públicas de empleo, ahora conocido como Servicio de Empleo. El Servicio de Empleo trata de mejorar el funcionamiento de los mercados laborales de la nación poniendo en contacto a las personas que buscan empleo con los empresarios que buscan trabajadores.
La red de Centros de Empleo Americanos, que forma parte del sistema de ventanilla única, proporciona acceso universal a una serie integrada de servicios de bolsa de trabajo para que los trabajadores, los demandantes de empleo y los empresarios puedan encontrar los servicios que necesitan. El Servicio de Empleo Wagner-Peyser se centra en la prestación de una serie de servicios que incluyen la asistencia en la búsqueda de empleo, la ayuda para obtener una referencia de trabajo y la asistencia para la colocación de los solicitantes de empleo. Además, los servicios de reempleo están disponibles para los solicitantes del seguro de desempleo, así como los servicios de contratación para los empleadores con ofertas de trabajo. Los servicios se prestan en una de las tres modalidades siguientes: autoservicio, servicios de autoayuda facilitados y enfoques de prestación de servicios asistidos por personal.
Programas de formación laboral para adultos discapacitados
AID anima a las personas a explorar lo que quieren de la vida y a trazar su propio camino hacia el éxito. Tanto si se trata de encontrar un trabajo como de convertirse en voluntario, el objetivo final es ayudar a las personas a llevar una vida plena y activa.
Con la ayuda de los Especialistas en Servicios de Empleo, los clientes suelen ser empleados formados, trabajadores y motivados; una persona que tiene más probabilidades que la mayoría de los trabajadores principiantes de cumplir con sus expectativas y convertirse en empleados estables y de larga duración.
Los Especialistas de Empleo realizan visitas periódicas y pueden ofrecer a los supervisores consejos sobre cómo fomentar el mejor trabajo del empleado. A menudo, todo lo que se necesita es un breve periodo de apoyo intensivo en el puesto de trabajo. Además, el personal de AID está disponible siempre que sea necesario para ayudar a la persona a adaptarse a nuevas responsabilidades o a un aumento de las exigencias.
Servicios de empleo de AID: Los especialistas en empleo de AID ayudan a los clientes que buscan trabajo proporcionándoles las habilidades y la orientación necesarias. El objetivo es garantizar la adecuación tanto para los empleadores como para los clientes. AID anima a las personas a explorar lo que quieren de la vida y a trazar su propio camino hacia el éxito. Tanto si se trata de encontrar un trabajo como de convertirse en voluntario, el objetivo final es ayudar a las personas a llevar una vida plena y activa.