Universidad rey juan carlos grados
Trabajadores con discapacidad: problemas, retos y principios de actuación en salud ocupacionalMedicina y Seguridad del Trabajo, 2011Guardar en la BibliotecaDescargarEditarComparar Citación Rango Lectores MencionesVer Impacto
La gestión organizativa de los trabajadores mayores y los procesos de mantenimiento, prórroga y abandono del empleoPapeles del Psicólogo, 2014Este trabajo tiene tres objetivos: en primer lugar, ofrecemos una síntesis de los resultados recientes en relación con los… moreEste trabajo tiene tres objetivos: en primer lugar, ofrecemos una síntesis de los resultados recientes en relación con los factores psicosociales y organizativos que intervienen en los procesos de prejubilación, especialmente en el caso de la prejubilación en España. En segundo lugar, ofrecemos un análisis de la necesidad de redefinir la jubilación en el contexto español, concretamente mediante la implantación de modalidades de "empleo puente". Y por último, identificamos futuras líneas de investigación y señalamos las implicaciones prácticas para los trabajadores, las organizaciones y las sociedades en su conjunto.Guardar en la BibliotecaDescargarEditarComparar Citas Rango Lectores MencionesVer Impacto
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Más de 35 años después de la descripción de los primeros casos de un nuevo síndrome de inmunodeficiencia que recibió el nombre de SIDA, los profesionales de la salud apenas tienen una perspectiva global de los factores que coexisten con este síndrome y que también contribuyen a la inmunosupresión y a la progresión de la enfermedad. Este informe presenta algunos de estos factores (consumo de drogas, nutrición, condiciones psicológicas, factores socioeconómicos) para proponer algunas áreas de investigación y estrategias de intervención que podrían prevenir la progresión del VIH/SIDA.
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En cuanto a la situación laboral antes de la migración, el 35% eran administrativos/autoempleados, el 34% trabajadores manuales, el 25% desempleados y el 6% directivos. El 5,5% de la población inmigrante declaró haber sido víctima de la violencia política y el 8,5% de la violencia familiar.Hubo diferencias significativas en la percepción del apoyo social entre inmigrantes y nativos (p <0,001) para el apoyo social global y para las cuatro dimensiones estudiadas (Figura 1). En el caso del apoyo social global, el 79% de los inmigrantes, frente al 94% de los nativos, manifestaron recibir apoyo social (PR = 4,28, CI = 3,05-6,03). La percepción de apoyo emocional/informativo, de interacción social positiva, afectivo e instrumental se muestra en la Figura 1. En cuanto al tamaño de la red social, el grupo de inmigrantes manifestó tener redes más pequeñas que los pacientes nativos (6 y 9 personas, respectivamente), mostrando una diferencia estadísticamente significativa (p <0,001).Figura 1
Respecto al estrés experimentado en el último año, el 55,4% de los inmigrantes ha tenido trastorno de estrés mientras que los nativos lo han tenido en un 45,6% (p <0,001). El análisis muestra diferencias significativas (p = 0,013) en el estado de salud autodeclarado. Los nativos tienen una mejor percepción del estado de salud excelente/muy bueno que los inmigrantes (34,7% frente a 28,8%), prácticamente no hay diferencias en la percepción buena (47,6% frente a 48,5%) y el estado malo/regular es más frecuente en los inmigrantes (22,7% frente a 17,7%).La tabla 2 presenta las razones de prevalencia ajustadas de falta de apoyo social global, mostrando una asociación significativa con ser inmigrante (PR = 2. 72), ser varón (PR = 2,26), tener ingresos mensuales de 500-1000 € y <500 € (PR = 1,91 y PR = 3,81, respectivamente), sufrir estrés (PR = 1,94) y el estado de salud autodeclarado como excelente/muy bueno (PR = 0,46).Tabla 2 Regresión logística multivariable de la prevalencia de falta de apoyo social global ajustada por origen, edad, sexo, estado civil, situación laboral, ingresos, estrés y estado de salud.Tabla de tamaño completo
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Resumen La medición del nivel de protección proporcionado por los programas de renta mínima se ha centrado a menudo en una de las dos dimensiones: adecuación o cobertura. La clasificación de las regiones o los países en términos de protección proporcionada puede ser muy diferente dependiendo del resultado elegido. En este documento, adoptamos un enfoque de bienestar social para medir la protección del bienestar, examinando los efectos de la adecuación y la cobertura en el bienestar económico. Basándonos en los supuestos estándar de las funciones de bienestar social, proponemos una familia parametrizada de índices que satisfacen las propiedades deseables. Nuestra ilustración empírica con datos españoles confirma que centrarse sólo en las medidas estándar de adecuación puede introducir un sesgo importante, dificultando la identificación adecuada de las diferencias reales en términos de bienestar social entre programas.
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