20.000 dólares de incentivo al empleo
La empresa de contratación Chandler Macleod, en el marco del programa gubernamental Jobs Victoria, destina las ayudas a colocar a mujeres en puestos de entrada en sectores en los que no tienen experiencia profesional previa.
“Nuestro programa dará prioridad a las habilidades blandas, como la resiliencia y el espíritu de equipo, por encima de la experiencia laboral, para ofrecer a quienes puedan haber sido ignorados anteriormente la oportunidad de demostrar todo su potencial”, dijo el director general de la empresa, Peter Acheson.
También se ha constatado que las mujeres perdieron más horas de trabajo durante la recesión, con razones que incluyen una mayor proporción de mujeres empleadas en trabajos afectados por cierres patronales y con empleos a tiempo parcial u ocasionales.
Trabajos para mayores de 45 años
El mundo del trabajo se encuentra en un estado de cambio que provoca una gran ansiedad, y con razón. Existe una creciente polarización de las oportunidades del mercado laboral entre los empleos de alta y baja cualificación, el desempleo y el subempleo, especialmente entre los jóvenes, el estancamiento de los ingresos de una gran parte de los hogares y la desigualdad de ingresos. La migración y sus efectos sobre el empleo se han convertido en una cuestión política delicada en muchas economías avanzadas. Y desde Mumbai hasta Manchester, el debate público se centra en el futuro del trabajo y en si habrá suficientes puestos de trabajo para emplear a todo el mundo de forma remunerada.
El desarrollo de la automatización, gracias a tecnologías como la robótica y la inteligencia artificial, promete una mayor productividad (y, con ella, el crecimiento económico), una mayor eficiencia, seguridad y comodidad. Pero estas tecnologías también plantean cuestiones difíciles sobre el impacto más amplio de la automatización en los puestos de trabajo, las competencias, los salarios y la naturaleza del propio trabajo.
Al mismo tiempo, sitios de búsqueda de empleo como LinkedIn y Monster están cambiando y ampliando la forma en que los individuos buscan trabajo y las empresas identifican y reclutan talento. Los trabajadores independientes optan cada vez más por ofrecer sus servicios en plataformas digitales como Upwork, Uber y Etsy y, en el proceso, desafían las ideas convencionales sobre cómo y dónde se realiza el trabajo.
Más de 50 empleos
La naturaleza y los tipos de empleo en Australia están cambiando. Hace 30 años, la industria manufacturera era la mayor empleadora en Australia. Hoy en día, tres de cada cuatro australianos trabajan en una industria de servicios.
El programa de Asistencia para la Transición Profesional (CTA) está disponible para las personas mayores de 45 años y está diseñado para ayudarle a adquirir confianza y habilidades para ser más competitivo en el mercado laboral local.
Ofrece asistencia práctica para desarrollar habilidades tecnológicas y digitales que permitan ganar confianza para utilizar diferentes tipos de tecnología, como teléfonos inteligentes, tabletas, aplicaciones, redes sociales y ordenadores de sobremesa, así como para solicitar puestos de trabajo en línea.
La Asistencia para la Transición Profesional (CTA) ayuda a los solicitantes de empleo de edad madura, mayores de 45 años, a aumentar su empleabilidad y ser más competitivos en el mercado laboral. Infórmate sobre otros programas de apoyo que podrías hacer antes de empezar la CTA y sobre los programas que puedes hacer después de terminar la CTA para ayudar a consolidar lo que has aprendido.
Contratación de trabajadores de edad avanzada en Australia
By Publisher | Última actualización: 13 de mayo de 2022Lo crea o no, hay muchos empleos para personas mayores. Y sí, se puede trabajar después de la jubilación, por todo tipo de buenas razones. Por ejemplo, tal vez quiera ganar un dinero extra, ayudar a otros, conocer gente nueva o explorar una carrera con la que siempre ha soñado pero que nunca ha tenido la oportunidad de probar. O tal vez haya oído que, a medida que envejece, tener un trabajo puede aportar un número sorprendente de beneficios para su salud física y mental.
El hecho es que muchos de los mayores de hoy en día están redefiniendo lo que significa estar jubilado, al seguir trabajando. Están descubriendo que sus opciones para ganar dinero son tan variadas como sus posibles razones para formar parte de la población activa. Y, por supuesto, hay mucho más que elegir que un empleo a tiempo completo. Por ejemplo, algunos mayores crean empresas después de la jubilación. Otros encuentran trabajos a tiempo parcial.
Este artículo enumera múltiples empleos para personas mayores en función de distintos tipos de motivaciones. (Por ejemplo, ¿buscas un trabajo a tiempo completo como persona mayor de 60 años que necesita pagar las facturas tras un despido? ¿Buscas un trabajo a tiempo parcial para una mujer de 55 años de tu círculo de amigos que quiere un dinero extra para gastar? Independientemente de su motivo específico, aquí encontrará muchas ideas). Además, aprenderás cómo tener un trabajo puede ayudarte a mantenerte feliz y saludable. Y también conocerás consejos útiles para encontrar un buen trabajo y ser contratada como persona mayor.