Distribución por edades en Alemania
Con una población que envejece y una generación de adultos jóvenes que luchan por alcanzar la independencia económica, las cargas y responsabilidades de los estadounidenses de mediana edad están aumentando. Casi la mitad (47%) de los adultos de entre 40 y 50 años tienen un progenitor de 65 años o más y están criando a un hijo pequeño o manteniendo económicamente a un hijo mayor (de 18 años o más). Y aproximadamente uno de cada siete adultos de mediana edad (15%) apoya económicamente tanto a un padre anciano como a un hijo.
Aunque la proporción de adultos de mediana edad que viven en la llamada generación sándwich ha aumentado sólo marginalmente en los últimos años, las cargas financieras asociadas al cuidado de múltiples generaciones de miembros de la familia están aumentando. El aumento de la presión proviene principalmente de los hijos mayores, más que de los padres ancianos.
Según una nueva encuesta nacional del Pew Research Center, aproximadamente la mitad (48%) de los adultos de entre 40 y 59 años han prestado algún tipo de ayuda económica a al menos un hijo mayor en el último año, y el 27% ha sido el principal apoyo. Estos porcentajes han aumentado significativamente desde 2005. Por el contrario, alrededor de uno de cada cinco adultos de mediana edad (21%) ha proporcionado ayuda económica a un padre de 65 años o más en el último año, básicamente sin cambios desde 2005. La nueva encuesta se realizó del 28 de noviembre al 5 de diciembre de 2012 entre 2.511 adultos de todo el país.
Fundación Aarp
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Este equipo lidera el trabajo del gobierno para apoyar a los empresarios a contratar y reciclar a los trabajadores mayores, promoviendo los beneficios de los trabajadores mayores a los empresarios. El defensor de las empresas es un nombramiento voluntario, no remunerado y apolítico.
Puede considerar la posibilidad de ofrecer a sus empleados una ITV de mediana edad que permita a las personas de mediana edad hacer un balance y hacer planes para su trabajo, su salud y sus finanzas. Esto puede ayudarles a definir su futuro en el trabajo.
La mayoría de las mujeres experimentan los síntomas de la menopausia, y muchas son capaces de seguir su vida con normalidad, comentando cualquier problema con su jefe en el trabajo mientras continúan con su carrera. Sin embargo, en algunos casos, los síntomas pueden ser debilitantes y tener un impacto significativo en las actividades cotidianas. La oferta 50Plus Choices del DWP está diseñada para apoyar a ambos grupos de mujeres y a todas las personas que atraviesan la menopausia.
Cuidado de Aarp
El Boletín de Población del Population Reference Bureau, “Envejecimiento en los Estados Unidos”, examina las tendencias y disparidades recientes entre los adultos de 65 años o más, y cómo los baby boomers nacidos entre 1946 y 1964 están reconfigurando la población mayor de Estados Unidos.
El crecimiento actual de la población de 65 años o más, impulsado por la gran generación del baby boom, no tiene precedentes en la historia de Estados Unidos. A medida que han ido pasando por cada una de las principales etapas de la vida, los baby boomers (entre 55 y 73 años en 2019) han aportado tanto retos como oportunidades a la economía, las infraestructuras y las instituciones.
Se prevé que el número de estadounidenses de 65 años o más casi se duplique, pasando de 52 millones en 2018 a 95 millones en 2060, y que la proporción del grupo de 65 años o más en la población total aumente del 16% al 23%.1
La población de mayor edad se está volviendo más diversa desde el punto de vista racial y étnico. Entre 2018 y 2060, se prevé que la proporción de la población de edad avanzada que es blanca no hispana descienda del 77% al 55%.2
Envejecimiento de la población Alemania
La pensión de vejez se revisa en enero, abril, julio y octubre para reflejar el aumento del coste de la vida medido por el Índice de Precios al Consumo. El importe de su pago mensual no disminuirá si el coste de la vida baja.
Si ya tiene más de 65 años, podemos concederle un pago retroactivo hasta un máximo de 11 meses a partir de la fecha de recepción de su solicitud. Si ha retrasado el cobro de su pensión de vejez, no podrá recibir el pago retroactivo durante el periodo de aplazamiento.
Si sigue trabajando y sus ingresos son superiores a 79.054 dólares (2022), tendrá que devolver parte del pago de su pensión del Seguro de Vejez. Aplazar el primer pago puede permitirle conservar una mayor parte de su pensión.
Nota: Los importes del complemento de ingresos garantizados y del subsidio no aumentan cuando se retrasa el pago de la pensión del Seguro de Vejez. Usted no puede percibir el complemento de ingresos garantizados y su pareja no puede percibir el subsidio cuando usted no está percibiendo la pensión de la Seguridad de la Vejez.